Tillverkaren av den klassiska papperssäcken är numera även störst i världen (!) på e-handelspåsar.
Nu hyllas Jonsac i Otterbäcken dessutom för sitt sociala ansvarstagande som arbetsgivare.
Gullspångs kommun och Samordningsförbundet Skaraborg står bakom utmärkelsen Det goda exemplet som i år går till Jonsac. Företaget har enligt Malin Hjalmarsson på kommunen varit bra på att bidra till inkludering genom olika ansatser för personer som står utanför arbetsmarknaden.
– De har en otroligt fin människosyn, säger Malin Hjalmarsson på kommunens VISA-enhet.
Tobias Hillqvist, platschef på Jonsac, tycker att det känns fint att få utmärkelsen.
– Vi har haft lite enklare jobb och kunnat slussa in personer som inte varit i arbetslivet förut, säger han.
Motivering till utmärkelsen Det goda exemplet
Årets vinnare av utmärkelsen ”Det goda exemplet” har visat på ett stort engagemang för ett socialt ansvarstagande!
Arbetsgivaren öppnar upp och ger individer en möjlighet att komma in på en arbetsplats, synliggör deras unika kompetenser och ger dem en viktig arbetslivserfarenhet inom industrin.
Arbetsgivaren har en bra planering, ett riktigt gott bemötande och får individer att känna sig uppskattade och välkomna på företaget.
Arbetsgivaren är ett viktigt företag som skapar tillväxt och bidrar med värdefulla arbetstillfällen i kommunen.
Utmärkelsen ”det goda exemplet” går därför till Jonsac!
Stora satsningar
Jonsac fick förra hösten nya ägare i Tingstad Group, som satsat stort i Otterbäcken med investeringar på över 100 miljoner kronor. En stor del av detta är tio maskiner för tillverkning av e-handelspåsar i papper.
– Vi har i det närmaste alla maskiner installerade. Den sista maskinen får vi imorgon. Sedan har vi fått in alla våra nya e-handelspåsmaskiner, säger Tobias Hillqvist på onsdagen.
Satsningen gör att Jonsac är störst i världen i denna nisch.
– Det finns ingen annan producent med tio maskiner på ett och samma ställe, säger Tobias Hillqvist.
På Jonsac arbetar nu ett 40-tal personer. Efter ägarskiftet infördes tvåskift och personalstyrkan utökades.
– Vi jobbade undan mycket ordrar, nu har vi fått pausa vissa provanställningar, säger Tobias Hillqvist.
Efterfrågan på sopsäckar varierar över säsongen och är lägre på vintern. Företaget jobbar aktivt med att få in andra produkter för att jämna ut produktionen över året.
Enligt Tobias Hillqvist kommer företaget framöver med växande ordrar att behöva utöka personalstyrkan igen.
Jonsac blir störst i världen på e-påsar – investerar 100 miljoner: ”Skithäftig resa”